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獵頭新聞|獵頭學(xué)院
北京獵頭之所以成功所具備的性格特點(diǎn)
  在上一篇文章里,為大家介紹了獵頭顧問并不是誰想做就能做好的,在文章的最后,,為大家提到了,想要做好獵頭顧問,是還需要一些特別的性格特點(diǎn)的,那么本文,就以北京獵頭為例,為大家著重介紹一下,想做一名成功的獵頭顧問所應(yīng)具備的性格特點(diǎn)。
北京獵頭
  首先,一名優(yōu)秀的北京獵頭一定有著堅(jiān)韌的個(gè)性,說的直白一點(diǎn)就是臉皮要夠厚,不要怕被拒絕,要一往無前,要永不放棄。
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  北京獵頭所具備的第二個(gè)性格特點(diǎn)就是學(xué)習(xí)的能力,這里所說的學(xué)習(xí)的能力,不是僅僅指知道要學(xué)習(xí),還包括要會(huì)學(xué)習(xí),能快速的學(xué)習(xí),能快速的理解,能快速的運(yùn)用。
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  第三點(diǎn),北京獵頭都擁有著很好的記憶力,能快速存儲(chǔ)與候選人和企業(yè)之間對(duì)話的有用信息,能快速的處理,也許這時(shí)有人會(huì)抱怨了,這都是天生的,我們難道就不行了嗎?當(dāng)然不是了,這里之所以提出來,就是說明,這個(gè)記憶力是可以鍛煉的,我們的成人比小孩子記憶的更快更好,其實(shí)也就是這么一個(gè)因素,具體如何提升記憶,下一篇文章我們會(huì)為大家詳細(xì)解說。
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  接著說北京獵頭所具備的第四點(diǎn)特質(zhì)就是責(zé)任心,其實(shí)這個(gè)也是跟獵頭的工作有關(guān)了,獵頭主要是為候選人介紹工作給企業(yè),可是很多候選人都在上班,也不方便交流,這時(shí)候,不少候選人就會(huì)說下班后再聯(lián)系我吧,作為獵頭,沒有一份盡職盡責(zé)的責(zé)任心,是無法做下去的。
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  下一點(diǎn),北京獵頭都會(huì)思維比較縝密,考慮事情比較周到,因?yàn)楂C頭如果不考慮詳盡,很可能都會(huì)因?yàn)橐粋€(gè)小事而前功盡棄。
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  第六點(diǎn),北京獵頭都會(huì)在經(jīng)常與候選人保持著溝通,這樣才更能清楚對(duì)方的真正需求,其實(shí)也是一個(gè)利人利己的過程,就當(dāng)是平常的一個(gè)朋友即可。
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  除了以上六點(diǎn),其實(shí)北京獵頭還有很多出色的特質(zhì),這里就不一一為大家敘述了,之所以列舉出一些來,也只是為大家引起注意,做獵頭,也是一個(gè)長期的積累的過程,做的時(shí)間越久,認(rèn)識(shí)的人越多,了解的越多,對(duì)行業(yè)的把控越多,對(duì)自己的人生看的也會(huì)越加透徹。
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關(guān)于乾坤獵聘
  • 2000年在北京注冊(cè)成立并開展獵頭業(yè)務(wù)
  • 《中國十佳獵頭服務(wù)企業(yè)》
  • 公司主要負(fù)責(zé)人曾任多家著名跨國公司HRD
  • 有超過百萬份不同行業(yè)的高級(jí)人才信息
  • 有北京市頒發(fā)的《職業(yè)中介許可資格證書》
  • 獲國際獵頭協(xié)會(huì)《優(yōu)質(zhì)獵頭服務(wù)資質(zhì)證書》
  • 中國人才交流協(xié)會(huì)理事會(huì)員單位
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